
关于年度工作总结四篇
总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它可以促使我们思考,因此好好准备一份总结吧。那么我们该怎么去写总结呢?下面是小编为大家整理的年度工作总结4篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
年度工作总结 篇1在市局党组局机关领导下,在xx区委区政府的指导下,xx分局严格按照工作目标和任务要求,统筹兼顾,加强协调,狠抓各项工作落实。现将有关情况汇报如下:
一、20xx年主要完成工作
(一)加强队伍思想作风教育,促进基层全面建设
一是分局与市局、分局与各国土所签定《xx市国土资源局党风廉政建设责任书》;二是积极开展“三严三实”教育实践活动;三是健全完善内控机制。进一步规范分局财务管理制度、公车管理等制度,通过制度管人,规矩管事,理顺关系,保证各项业务顺利开展。
(二)强化服务意识,确保业务高效开展
1、收发文情况:20xx年共接受来文3189份,其中省厅、市局转文2766份,市政府、区政府转办文423份,上述来文均及时得到有效贯彻落实,分局出文共354份。
2、档案办理情况:接收窗口档案共**4宗,其中按时办结75宗;因材料不全、不符合条件或其他原因退档38宗;正在办理41宗;地籍调查共受理312宗,办结185宗,退档67宗,在办60宗;农村宅基地共受理105宗,办结84宗,在办21宗。
3、重点项目情况:我分局高度重视重点项目工作,对xx机场二期、灵山棚户区改造、流水坡旧改、演丰镇墟旧改、和风家园等项目进行全程跟踪、全程跟进、全程服务,及时解决项目建设中存在的问题。同时,每个项目都有责任领导,有的项目还派专人现场办公,如灵山棚户区改造、流水坡旧改项目,分别派二位同志到项目指挥部,受到区政府的肯定。20xx年共完成45个项目,面积25133.78亩的征地前期权属调查、确认并出具权属确认意见书,高效确保了重点项目征地工作的顺利推进。
4、共有分宗工作进展情况:截止目前xx区共有宗地外业指界测量面积共计26330.76亩,内业建档签章审核383宗。
5、政府储备地外业核查:完成政府储备的现场调查共**2宗,已将核查结果报送至储备中心。
6、土地复垦项目外业调查:土地复垦项目土地利用现状外业调查11宗,面积共计3866亩。
7、农村危房改造项目:配合演丰镇人民政府对农村危房改造项目的用地情况进行核查,涉及13个村委会185宗。
8、采矿权出让调查:做好本辖区5宗采矿权出让点的外业调查。
(三)积极排查矛盾纠纷突出问题,妥善处理信访案件
1、信访件答复情况:20xx年接收信访案件共138件,已办结133件,其中受理来信来访件111件,已办结106件。
2、农村集体土地权属纠纷调处办理情况:成功调处大致坡镇昌福村委会美峰村民小组和美偶村民小组争议地协议分割并现场指界测量。
(四)严厉打击违法行为,依法保护土地及矿产资源
1、动态巡查情况:我分局矿产资源室、执法队及四个国土所共开展国土资源动态巡查280余次,发现土地违法案件266宗,已全部下达《责令停止土地违法行为通知书》并报告相关镇政府、区政府,目前正在查处中;发现35宗矿产开采迹象的无证采矿点现场留置送达《责令停止无证采矿违法行为通知书》和《协助调查通知》。在三江咸来片区组织开展超限超载暨xx非法开采砂石专项整治工作,组织分局人员进行为期一个月的蹲点巡查,对咸来片区巡查执法50余次,下达《责令停止无证采矿违法行为通知书》及《协助调查通知书》6份,并拟文函告大致坡镇人民政府及抄送xx区人民政府。
2、土地变更调查图斑工作情况:国土资源部下达我区20xx年度土地变更调查图斑946个,监测面积4260亩,占用耕地面积1486.93亩,占用基本农田面积452.85亩;批而未用图斑488个,地类面积37661.33亩,经外业调查20xx年度已建设图斑67个,地类面积2496.29亩。经过外业调查和内业核查,已将图斑核查成果提交市国土资源执法局汇总上报省国土资源厅。
3、20xx年卫片执法工作:对国土资源部下达我区20xx年度土地变更调查946个图斑完成录入土地卫片执法监督检查信息系统;对20xx年度土地卫片监测图斑44个图斑48个地块进行2次公告拆除,对不能拆除的违法用地立案查处,要求当地村、居小组和镇街全力配合国土分局执法队做好违法当事人的配合调查;对省市重点项目的违法用地进行调查后上报市国土资源执法局查处,现已对8宗违法用地进行了立案。
4、石材加工厂和矿坑的外业调查和测量:共计测量石料加工厂及违法矿坑84宗,其中三江镇共55宗,大致坡镇共29宗,已按违法占地进行查处。
5、立案查处情况:土地违法案件立案12宗,下达行政处罚决定书4宗;矿产违法立案3宗,罚没款112281万元整。
6、重大违法土地案件:海南热带花卉发展有限公司、演丰示范镇建设项目、绿地集团建设灵山项目、博大兰花基地项目等非法占地项目,是xx区重大违法土地案件,目前分局已立案查处,移交执法局并向市政府报告。
7、排查新闻媒体曝光的违法案件:《国际旅游岛上报》曝光海南科技职业学院未办理农转用及完善土地使用手续的情况下,擅自动工平整土地、部分道路硬化等基础设施建设行为。我分局领导高度重视,第一时间介入,一是到现场调查,下发了《协助调查通知书》、《责令停止土地违法行为通知书》和《关于依法使用土地和责令停止土地违法行为的通知》,并协调海科院和区政府,妥善解决了新闻媒体报道的问题。
8、积极开展普法宣传工作:共计制作宣传横幅36条,并组织工作人员在重要路段及非法采石矿口悬挂,并在三江、大致坡的废弃矿坑周边安装永久性警示牌40个,并拉设警戒线,起到了较好的普法宣传、警示的效果。
二、20xx年工作计划
1、继续坚持不懈抓好分局党风廉政建设和巩固分局各项制度成果,加强管理所的建设,确保取得更加突出业绩;
2、加快调处重点建设项目和征地工作中存在的土地纠纷案件,努力服务好省、市、区重点项目和土地权属的确认工作,有力保障省、市重点建设项目顺利实施推进;
3、深入开展矿产资源开发秩序整顿工作,规范辖区矿产资源开发秩序,加大监管矿产企业力度,确保依法有序合理开采。
20xx年,区城管局在区委、区政府的正确领导下,在吴丕华局长强有力的组织指挥下,全局上下发扬艰苦奋斗、连续作战的精神,紧紧围绕“双创”工作部署和要求,以城管体制改革为突破口,大力开展整治市容市貌、打击违法建筑等专项行动,各项工作取得了突出的成绩。现将20xx年度开展的工作情况总结如下:
(一)市容环 ……此处隐藏5333个字……,进行了车间工会的换届选举,选举产生了车间第二届工会委员会委员,同时,民主选举了出席段三次工代会代表。三是坚持民主决策议事制度,凡是涉及职工切身利益的诸如职工疗休养,各类先进评比、各类代表的产生等问题,召开车间班子会议集体讨论,对名额进行了分配,下到车站、班组,由职工自下而上进行推荐评选,做好了职工疗养安排和各类评比工作,杜绝了领导说了算和班子拍板的现象。四是通过职工大会,站务公开栏,定期向职工公开车站事务,增强了车站事务的透明度。五是组织职工开展“金点子”、合理化建议活动,收到合理化建议14条,及时上报段工会。
20xx年,我们车间工会虽然做了一些工作,取得一定成效,但距离段工会的要求还存在着一定的差距,在台帐填写、信息上报上存在不及时、不仔细、不全面等现象,需要在下一步的工作中加以改进和克服。
年度工作总结 篇4抚顺市荷花舞蹈艺术学校成立于20xx年,经过了几年的时间我校在市、区教育局的领导下逐步发展壮大变成一所正规化的艺术类培训学校。学校现有学员300多人,开设专6个学校特色专业,拥有教师15人,专业教师10人以上,毕业学员考入全国、省、市级艺术类专业学校以及我市艺术类招考的重点高中。
当今教育界面临的全面性的挑战,领导者决策的挑战,教师素质的挑战,课程多样化的'挑战,课堂模式发生根本性变化的挑战,这是一场教育改革。教育改革首先要求领导努力提高管理能力,其次要求教师学会自我管理,加强教育专业化,提高“求实、求真、求新”的教学研究能力。所以今年以来,学校在教育、教学管理上,以培养创新精神和实践能力为重点,采用刚性管理手段,纠正不适应素质教育的做法,依法治校,科学规范常规管理,加强教育、教学的过程管理,重视评价手段的探究。
由于对外整体环境的影响,社会不良现象和环境的影响,家庭环境的影响,使德育工作面临人的精神因素。传统文化体系说教式的挑战,学校工作本着贴近学生,少一点说教,多一点行动的精神,创设德育的载体,设计德育平台,充分利用教育资源制定切实有效的操作方法。每周一举行教师工作例会,布置交流、商讨、研究学校德育工作。使学校德育工作有目标、有计划、有步骤、有落实、有总结、有督查的开展,取得一定成效。学校能够稳步的发展总结如下:
一、准确把握课改理念,创设机会,聚焦课堂热点
1、理念更新
教师明确教学不再是同步教学,教学过程不再是有效地传递百科全书式的知识和技能,教师的活动不再是使用黑板和粉笔传递灌输作用。教学应是一种以主题为中心来组织探究式、合作式的学习。教学过程应是展开以学生的学习为中心的教学,以学生自身设定的课题为中心进行自主式,能动式的学习过程。学生的活动应在活动中寻求反省性思维,发展为相互表达和领悟的活动,在表达和领悟中琢磨自己的认识。总之,学校改革的中心课题——课堂改革。
2、聚焦课堂
以学习为中心的课堂改革是经课堂沟通的变革为基础展开的。课堂教学中,寻求“朝气蓬勃”,寻求学生的“发表力”和“表现力”。构建生动活泼的交换见解的课堂模式,营造学生窃窃私语的课堂气氛。提倡课堂教学的沟通主要是倾听关系。课堂上学生开放身心,“倾听”他人声音,觉察他人的思考和感悟的细微差别,构筑仔细地回应他人投射过来话语,这样的课堂能够作为多样个性的学生彼此学习的空间得以再生。教师亦应以倾听者的身份出现。
3、科学评价
课堂教学改变过去以目标来设定课题,以教学过程的效果和效率来实现目标。最后用考查来量化做出评价,以学习的个性与共性为基础的“目标——成就——评价”的模式,构建成为“主题——探究——表达”的模式。寻求一种以主题为中心组织活动式、合作式、探究式的学习过程,借助文字来表达学习的各种价值,这种提倡培育学生自主学习的能力,注重学生学习的过程,强化学生个体体验和签赏,让学生具有创新思维,有鲜明个性。教师必须改变以往单一的评价观念,创立一个全方位的评价体系。
二、完善制度建设,强化三类课程管理,凸现学校科学教育办学特色
1、简化教学管理环节,采用“双管齐下”的方法,强化中层核心管理的力度。学校建立“教学质量责任人”制度,由中层核心管理人员担当教学质量的第一评价者和监督者,在他们管理下,各教师能自觉地定期保质开展研究活动,组织教师间相互听课、评课。在他们管理下,各级领导深入年级组随班跟踪,及时而全面地掌握全校日常教学情况,大大提高教学管理的效率。
2、建立完善“家长委员会”监督机制。选举产生了新一届家长委员会。针对学校泊日常管理的整体情况,家委会进行有效的监督,及时反馈,弥补学校管理上的疏漏。家委会定期委派家长代表就提高学生学习效率方面分期分批进行讲座,使广大家长能积极配合学校做好二期课改工作。
3、从制度上、人员上、硬件方面确保拓展型课程与研究型课程的开发。两类课在课表上排定,确保教学时间,上课教师集体讨论,分头操作,管理人员既审核两类课程的教学内容,又深入第一线共同参与研究、探索,收效甚大。充分调动了教师、学生的积极性、主动性和创造性。初步构建了课程研究的框架,培养学生创新意识和科学探究能力。制定了拓展型课程管理制度,对课程的开设、考核作了具体的规定,建全了研究型课程管理网络,加强过程监控管理,完善课程评价机制,有效提升课程质量。
学校坚持全面的教育观,坚持“以人为本,以德兴校、尚艺崇文、严训苦学”的教学理念,形成“实在、突破、深入”的教学主线,在教学、训练上成绩显著。在完成教学任务的同时,教育科研工作也在这学年同步展开。以老带新,加强青年教师的培养,是促进教研组发展的一项重要工作。公开课作为一种教研活动,能督促教师特别是青年教师业务文化学习和进行课堂教学的研究,有助于提高青年教师的业务水平。如何有效地应用现代教育技术,并充分发挥其优势,是我校现在进行教学模式改革的突破口。
三、找准切入点,有针对性地开展工作。
把握学校重点工作,把教学质量作为学校第一生命线,把加强学校德育工作作为重要工作,把深入学习教学新世界观念新教改作为重点工作,把认真履行岗位职责,真抓实干、务实工作、团结奋进作为学校第一要务。
四、教师队伍精干,凝聚力强。
1、有一支师德高尚,业务精良的教师队伍是学校持续发展的根本保障,我校始终把加强教师队伍建设,提高教师教育教学能力为工作的重点之一。
2、“关爱学员,让每一个学员都得到成功;善待教师,让每一位教师都获得发展”是学校的办学宗旨,因此,建立培养一支师德高尚、水平过硬、学员满意的高素质教师队伍成为学校工作的重中之重。学校在校长带领下、以学校自培为主的培训计划。全体教师一起积极探索、求真、发展,大力推进教学内容改革,整体提升学校知名度,加快教育改革步伐,扎实稳妥地推进优质教育奠定了坚实的基础。在浓厚的教学氛围中,涌现了一批事业心和责任感都很强的老师。他们从不计较个人得失,爱校如家,把整颗心都扑在学员身上,早出晚归,从学习,生活,思想,爱好等各方面无微不至地关怀着每一个学员的成长。学校需要这样的好老师,学校感谢这样的好老师!
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